<p class="MsoNormal"><br></p>

<p class="MsoNormal"> </p>

<p class="MsoNormal">Human Rights Reader 279</p>

<p class="MsoNormal"> </p>

<p class="MsoNormal">WE ARE SWARMED BY TOO MANY STATISTICS AND DATA THAT, AT THE
END OF THE DAY, PROVIDE TOO LITTLE VALUABLE ACTIONABLE INFORMATION FOR HUMAN RIGHTS.
</p>

<p class="MsoNormal"> </p>

<p class="MsoNormal" style="margin-left:2.0in;text-autospace:none">-These days, we do not say or do anything that does not
have numbers attached (statistics); judgment comes from the latter. More numbers, more graphs, more histograms
with a % on the top and history thrusts forward defying anyone who contradicts…</p>

<p class="MsoNormal" style="margin-left:2.0in">-Beware: Indicators only indicate,
they do not explain; they can be seen as snapshots of a small part of the
reality.</p>

<p class="MsoNormal" style="margin-left:2.0in"> </p>

<p class="MsoNormal">Over millennia, we have progressed from hunter-gatherers
to [uncritical?] information gatherers. There has simply been an
exponential increase in often profoundly disruptive information. Too bad,
because right now, statistics have often become “human beings with the tears
wiped off”.  Information may be power, but it is not knowledge, it
certainly is not wisdom.</p>

<p class="MsoNormal"> </p>

<p class="MsoNormal">One of the barriers to progress in our human rights (HR)
work, I contend, has been that statistical agencies around the world are run by
economists and statisticians… and they are not always people who are
comfortable with human beings or with HR. The selected national measures they
employ tell us a good deal about the economy, but almost nothing about the
specific things in people’s lives that really matter to them.  We
thus have to stop acting as if just more/better ‘any-data’ will make a
difference in HR. </p>

<br><br><br>For the full Reader, go to <br><br><a href="http://wp.me/plAxa-1xm">http://wp.me/plAxa-1xm</a><br><br>Claudio<br>